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“请问您了解小微企业‘六税两费’减免相关政策吗？最近有街道驻企专员和您联系吗？”连日来，长春市群英街道纪工委深入辖区企业，围绕“助力企业健康快速发展”这一主线，实施精准监督，为推动“万人驻(助)万企”活动走深走实提供坚强保障。
强化作风建设。建立作风建设常态化监督机制，加强对党员干部的日常监督，同6名驻企专员进行“一对一”谈话，了解思想动态，对依规依纪履职尽责和廉洁自律进行提醒，不断督促将工作职责落实落细，助力街道优化营商环境。
坚持监督回访。围绕助企政策宣传是否到位、为企服务是否存在服务走过场等情况进行调查了解，重点抽取6家辖区企业进行暗访及电话回访，建立回访台账，确保“政策宣传到位、困难帮助到位”。
协同提升质效。注重职能科室间的联动，在走访企业过程中，了解到德邦货运、金达洲汽车销售公司等企业存在招聘压力大，员工流动频繁等情况，希望能够有更好、更多的渠道帮助企业招聘，针对这一诉求，联合劳动保障所组织“春风行动暨就业援助月”招聘会，共有70家企业参加，达成招聘意向17人。目前，随着助企活动的持续，街道已收集企业诉求14个，帮助解决企业用工、法律援助、融资贷款、促进消费等方面的问题10个。
群英街道已完成39户包保企业的对接，并逐户建立一企一档，搭建重点企业“1+2+N”服务体系，(1户重点企业由1名街道班子成员包保和1名驻(助)企服务专员跟踪服务，指导企业用活、用好N个助企政策。)。下步，群英街道纪工委将以“万人驻(助)万企”活动为契机，用功用力抓好监督，用心用情做好服务，为企业发展提供有力保障。(群英街道纪工委)
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